{"id":6630,"date":"2016-07-01T16:53:18","date_gmt":"2016-07-01T19:53:18","guid":{"rendered":"http:\/\/escritacontabilidade.adv.br\/blog\/?p=6630"},"modified":"2016-07-01T16:53:18","modified_gmt":"2016-07-01T19:53:18","slug":"6-competencias-de-quem-e-promovido-em-plena-crise","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/escritacontabilidade.adv.br\/blog\/2016\/07\/6-competencias-de-quem-e-promovido-em-plena-crise\/","title":{"rendered":"6 compet\u00eancias de quem \u00e9 promovido em plena crise"},"content":{"rendered":"<p>Num momento em que tantas empresas cortam investimentos e promovem demiss\u00f5es em massa, sonhar com uma promo\u00e7\u00e3o parece loucura. Mas n\u00e3o \u00e9.<br \/>\nDe acordo com Lucas Nogueira, gerente s\u00eanior da consultoria Robert Half, o processo de ascens\u00e3o profissional sofreu grandes transforma\u00e7\u00f5es com a crise econ\u00f4mica, mas continua sendo poss\u00edvel.<br \/>\n?At\u00e9 dois ou tr\u00eas anos atr\u00e1s, havia muitas posi\u00e7\u00f5es em aberto, infla\u00e7\u00e3o salarial e uma relativa facilidade para galgar posi\u00e7\u00f5es?, afirma. ?Era um cen\u00e1rio irreal?.<br \/>\nHoje, com a escassez de recursos, a distribui\u00e7\u00e3o de promo\u00e7\u00f5es ocorre de forma mais criteriosa ? e, na opini\u00e3o de Nogueira, meritocr\u00e1tica. &#8220;Mais do que nunca o executivo est\u00e1 sendo testado, e precisa realmente se provar para subir hierarquicamente&#8221;, explica ele.<br \/>\nEmbora mais raras e disputadas, as promo\u00e7\u00f5es seguem acontecendo para profissionais que revelam certas compet\u00eancias t\u00e9cnicas e comportamentais. Veja a seguir algumas delas:<br \/>\n1. \u00c9 flex\u00edvel<br \/>\nDe acordo com Rodrigo Maranini, gerente da consultoria Talenses, o ac\u00famulo de trabalho imposto pela crise revela quem s\u00e3o as pessoas mais ?el\u00e1sticas? da equipe. ?Enquanto algumas n\u00e3o aceitam fazer nada al\u00e9m das tarefas que ?s\u00e3o pagas para fazer?, outras est\u00e3o dispostas a incorporar novas atribui\u00e7\u00f5es sem se queixar?, afirma. ?O segundo grupo tem mais chance de ganhar visibilidade na empresa e receber uma promo\u00e7\u00e3o hoje ou num futuro pr\u00f3ximo?.<br \/>\n2. D\u00e1 resultados mensur\u00e1veis<br \/>\nQuem \u00e9 improdutivo n\u00e3o corre apenas o risco de n\u00e3o ser promovido: sua pr\u00f3pria perman\u00eancia no emprego est\u00e1 sob amea\u00e7a. Mais do que nunca, as empresas buscam e recompensam profissionais com alto rendimento. ?As promo\u00e7\u00f5es t\u00eam sido cada vez menos pol\u00edticas, como no passado, e cada vez mais t\u00e9cnicas ou cient\u00edficas, com base em n\u00fameros que comprovam a produtividade de cada um?, diz Maranini.<br \/>\n3. \u00c9 capaz de ser l\u00edder mesmo sem ser chefe<br \/>\nPara Lucas Nogueira, gerente da Robert Half, quem pretende galgar posi\u00e7\u00f5es hier\u00e1rquicas deve mostrar potencial para gest\u00e3o. Em outras palavras, mostrar-se capaz de ensinar, inspirar e unir os demais, mesmo sem ocupar formalmente um cargo de chefia. Para liderar, \u00e9 importante saber se comunicar de forma clara e did\u00e1tica, al\u00e9m de esbanjar intelig\u00eancia emocional.<br \/>\n4. N\u00e3o se deixa contaminar pela melancolia coletiva<br \/>\nA boa gest\u00e3o das emo\u00e7\u00f5es n\u00e3o serve apenas para se posicionar como um l\u00edder natural da equipe: ela tamb\u00e9m \u00e9 fundamental para manter o seu discurso positivo em meio ao des\u00e2nimo geral causado pela crise. ?Espalhar negativismo entre os colegas, maldizer o chefe ou alimentar fofocas s\u00e3o atitudes que eliminam qualquer chance de crescimento na empresa?, diz Nogueira. Quem tem potencial para ser promovido faz o contr\u00e1rio: tem um discurso otimista, resiliente e com foco no trabalho.<br \/>\n5. Investe em habilidades t\u00e9cnicas<br \/>\nEmbora apostar numa p\u00f3s-gradua\u00e7\u00e3o ainda seja importante, garantir a qualidade das suas tarefas operacionais se tornou decisivo na crise. ?As empresas precisam mais do que nunca de profissionais com excel\u00eancia t\u00e9cnica&#8221;, explica Nogueira. &#8220;\u00c9 fundamental exibir compet\u00eancias \u00fateis para o dia a dia, como o dom\u00ednio efetivo do ingl\u00eas e das novas tecnologias?.<br \/>\n6. Permanece curioso<br \/>\nO fantasma da demiss\u00e3o e o excesso de trabalho, duas consequ\u00eancias inevit\u00e1veis da crise, jogam contra o interesse e a disponibilidade de muita gente. Quem consegue fugir a essa regra se d\u00e1 bem. ?Chama a aten\u00e7\u00e3o quem continua curioso para aprender e se mostra entusiasmado em discutir novos projetos?, explica.<br \/>\nFonte: Exame.com <span class=\"style1\"><em>Not\u00edcia publicada sexta-feira, 01 de julho, 2016<\/em><\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Num momento em que tantas empresas cortam investimentos e promovem demiss\u00f5es em massa, sonhar com uma promo\u00e7\u00e3o parece loucura. Mas n\u00e3o \u00e9. De acordo com Lucas Nogueira, gerente s\u00eanior da consultoria Robert Half, o processo de ascens\u00e3o profissional sofreu grandes transforma\u00e7\u00f5es com a crise econ\u00f4mica, mas continua sendo poss\u00edvel. ?At\u00e9 dois ou tr\u00eas anos atr\u00e1s, [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"jetpack_post_was_ever_published":false,"_jetpack_newsletter_access":"","jetpack_publicize_message":"","jetpack_is_tweetstorm":false,"jetpack_publicize_feature_enabled":true,"jetpack_social_post_already_shared":true,"jetpack_social_options":{"image_generator_settings":{"template":"highway","enabled":false}}},"categories":[4,7,1,8],"tags":[],"jetpack_publicize_connections":[],"jetpack_featured_media_url":"","jetpack_sharing_enabled":true,"jetpack_shortlink":"https:\/\/wp.me\/p28224-1IW","jetpack_likes_enabled":true,"jetpack-related-posts":[{"id":6457,"url":"https:\/\/escritacontabilidade.adv.br\/blog\/2016\/04\/projeto-de-lei-visa-aumentar-multa-do-fgts\/","url_meta":{"origin":6630,"position":0},"title":"Projeto de lei visa aumentar multa do FGTS","author":"Clayton Teles das Merces","date":"1 abril 2016","format":false,"excerpt":"No dia 10 de mar\u00e7o foi apresentado Projeto de Lei do Senado n\u00b0 90\/16, proposto pelo Senador Donizeti Nogueira. O Projeto visa alterar a multa do FGTS em caso de dispensa de empregado que trabalhou mais de dez anos na empresa. De acordo com a proposta, at\u00e9 dez anos de\u2026","rel":"","context":"Em &quot;Contabilidade&quot;","block_context":{"text":"Contabilidade","link":"https:\/\/escritacontabilidade.adv.br\/blog\/Geral\/geral\/contabilidade\/"},"img":{"alt_text":"","src":"","width":0,"height":0},"classes":[]},{"id":1462,"url":"https:\/\/escritacontabilidade.adv.br\/blog\/2012\/07\/cobranca-fiscal-nao-pode-ser-redirecionada-para-os-socios\/","url_meta":{"origin":6630,"position":1},"title":"Cobran\u00e7a fiscal n\u00e3o pode ser redirecionada para os s\u00f3cios","author":"Clayton Teles das Merces","date":"11 julho 2012","format":false,"excerpt":"A cobran\u00e7a de d\u00e9bitos fiscais n\u00e3o pode ser redirecionada para os s\u00f3cios apenas pelo ind\u00edcio de que a empresa foi fechada de forma irregular. O posicionamento un\u00e2nime dos ministros da 1\u00aa Turma do Superior Tribunal de Justi\u00e7a (STJ) chamou a aten\u00e7\u00e3o de advogados por significar uma flexibiliza\u00e7\u00e3o da s\u00famula n\u00ba\u2026","rel":"","context":"Post similar","block_context":{"text":"Post similar","link":""},"img":{"alt_text":"","src":"","width":0,"height":0},"classes":[]},{"id":6146,"url":"https:\/\/escritacontabilidade.adv.br\/blog\/2015\/12\/como-elaborar-um-plano-de-carreira-no-meu-escritorio-contabil\/","url_meta":{"origin":6630,"position":2},"title":"Como elaborar um plano de carreira no meu escrit\u00f3rio cont\u00e1bil?","author":"Clayton Teles das Merces","date":"22 dezembro 2015","format":false,"excerpt":"A defini\u00e7\u00e3o de pr\u00e1ticas efetivas para atra\u00e7\u00e3o e reten\u00e7\u00e3o de talentos est\u00e1 entre as prioridades de todas as empresas, considerando a import\u00e2ncia do capital humano para o sucesso dos neg\u00f3cios. Por\u00e9m, a reten\u00e7\u00e3o de bons profissionais depende tamb\u00e9m de uma gest\u00e3o com foco em pessoas e resultados, estabelecendo pol\u00edticas capazes\u2026","rel":"","context":"Em &quot;Contabilidade&quot;","block_context":{"text":"Contabilidade","link":"https:\/\/escritacontabilidade.adv.br\/blog\/Geral\/geral\/contabilidade\/"},"img":{"alt_text":"","src":"","width":0,"height":0},"classes":[]},{"id":3502,"url":"https:\/\/escritacontabilidade.adv.br\/blog\/2013\/10\/como-reaver-creditos-tributarios\/","url_meta":{"origin":6630,"position":3},"title":"Como reaver cr\u00e9ditos tribut\u00e1rios","author":"Clayton Teles das Merces","date":"3 outubro 2013","format":false,"excerpt":"Os cr\u00e9ditos indevidos ou pagos a mais pelo empres\u00e1rio em impostos, tais como IPI (Imposto sobre Produtos Industrializados), contribui\u00e7\u00e3o social, Imposto de Renda de Pessoa Jur\u00eddica e outros, s\u00e3o poss\u00edveis de serem recuperados. Para se valer desse direito \u00e9 necess\u00e1rio acionar juridicamente a Receita Federal, por meio de a\u00e7\u00e3o espec\u00edfica,\u2026","rel":"","context":"Post similar","block_context":{"text":"Post similar","link":""},"img":{"alt_text":"","src":"","width":0,"height":0},"classes":[]},{"id":2861,"url":"https:\/\/escritacontabilidade.adv.br\/blog\/2013\/05\/maioria-dos-servicos-sobe-mais-que-inflacao\/","url_meta":{"origin":6630,"position":4},"title":"Maioria dos servi\u00e7os sobe mais que infla\u00e7\u00e3o","author":"Clayton Teles das Merces","date":"7 maio 2013","format":false,"excerpt":"N\u00e3o apenas a alimenta\u00e7\u00e3o \u00e9 a vil\u00e3 da infla\u00e7\u00e3o. Os servi\u00e7os seguem pressionados e com reajustes mais disseminados, atingindo nove a cada dez itens pesquisados. Levantamento da Folha com base em dados do IPCA-15 (pr\u00e9via do \u00edndice oficial do pa\u00eds, o IPCA), do IBGE, mostra que 91% dos servi\u00e7os ficaram\u2026","rel":"","context":"Post similar","block_context":{"text":"Post similar","link":""},"img":{"alt_text":"","src":"","width":0,"height":0},"classes":[]},{"id":5156,"url":"https:\/\/escritacontabilidade.adv.br\/blog\/2014\/10\/consumidores-cada-vez-mais-plugados-desafiam-o-varejo\/","url_meta":{"origin":6630,"position":5},"title":"Consumidores cada vez mais plugados desafiam o varejo","author":"Clayton Teles das Merces","date":"21 outubro 2014","format":false,"excerpt":"S\u00e3o Paulo - Evitar a desist\u00eancia durante uma compra na internet e conhecer melhor tanto os h\u00e1bitos de consumo, como o comportamento dos adeptos \u00e0s lojas virtuais. S\u00e3o estes os desafios nos pr\u00f3ximos anos para as empresas que atuam com as vendas on-line. Apesar de na contram\u00e3o da economia, o\u2026","rel":"","context":"Post similar","block_context":{"text":"Post similar","link":""},"img":{"alt_text":"","src":"","width":0,"height":0},"classes":[]}],"amp_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/escritacontabilidade.adv.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6630"}],"collection":[{"href":"https:\/\/escritacontabilidade.adv.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/escritacontabilidade.adv.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/escritacontabilidade.adv.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/escritacontabilidade.adv.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=6630"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/escritacontabilidade.adv.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6630\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":6631,"href":"https:\/\/escritacontabilidade.adv.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6630\/revisions\/6631"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/escritacontabilidade.adv.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=6630"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/escritacontabilidade.adv.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=6630"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/escritacontabilidade.adv.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=6630"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}