{"id":1079,"date":"2012-05-17T17:08:05","date_gmt":"2012-05-17T20:08:05","guid":{"rendered":"http:\/\/escritacontabilidade.adv.br\/blog\/?p=1079"},"modified":"2012-05-17T17:08:05","modified_gmt":"2012-05-17T20:08:05","slug":"cresce-a-diversificacao-das-empresas-brasileiras","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/escritacontabilidade.adv.br\/blog\/2012\/05\/cresce-a-diversificacao-das-empresas-brasileiras\/","title":{"rendered":"Cresce a diversifica\u00e7\u00e3o das empresas brasileiras"},"content":{"rendered":"<p>O ano de 2010 registrou um aumento na diversifica\u00e7\u00e3o das empresas brasileiras, segundo o Cadastro Central de Empregos 2010 (Cempre), divulgado na quarta-feira pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estat\u00edstica (IBGE). Apesar do aumento de 5,8% no n\u00famero de empresas e outras organiza\u00e7\u00f5es, em rela\u00e7\u00e3o a 2009, o Com\u00e9rcio perdeu participa\u00e7\u00e3o (-2,3 ponto porcentual), assim como a Ind\u00fastria da Transforma\u00e7\u00e3o (-0,4 ponto porcentual) e Outras atividades de servi\u00e7os (-0,4 ponto porcentual).<\/p>\n<p>Ganharam espa\u00e7o na economia as atividades de Agricultura, pecu\u00e1ria, produ\u00e7\u00e3o florestal, pesca e aquicultura (1,1 ponto porcentual), Constru\u00e7\u00e3o (0,8 ponto porcentual), Atividades profissionais cient\u00edficas e t\u00e9cnicas (0,5 ponto porcentual), Transporte, armazenagem e correio (0,3 ponto porcentual), Atividades imobili\u00e1rias (0,2 ponto porcentual), Atividades administrativas e servi\u00e7os complementares (0,1 ponto porcentual), Sa\u00fade humana e servi\u00e7os sociais (0,1 ponto porcentual) e Alojamento e alimenta\u00e7\u00e3o (0,1 ponto porcentual).<\/p>\n<p>&#8220;A participa\u00e7\u00e3o relativa do Com\u00e9rcio no n\u00famero de empresas recuou, embora o Com\u00e9rcio ainda lidere o n\u00famero de empresas, o pessoal ocupado e o pessoal assalariado&#8221;, apontou Denise Guichard, gerente de Planejamento, Dissemina\u00e7\u00e3o e An\u00e1lise do Cempre. &#8220;Isso mostra que houve uma diversifica\u00e7\u00e3o maior das atividades das empresas brasileiras.&#8221;<\/p>\n<p>As microempresas ainda figuraram com uma fatia de 88,5% das empresas nacionais em 2010, contra 9,9% das pequenas, 1,3% de m\u00e9dias, e 0,3% de grandes empresas. Entretanto, 58% da massa salarial paga aos trabalhadores no Pa\u00eds e 42,9% da for\u00e7a de trabalho ainda ficaram concentrados nas grandes companhias.<\/p>\n<p>&#8220;H\u00e1 um predom\u00ednio de microempresas no Pa\u00eds. Mas, em termos salariais e pessoal ocupado assalariado, s\u00e3o as grandes empresas que se destacam&#8221;, ressaltou Denise. &#8220;Quanto maior o tamanho da empresa, maior o sal\u00e1rio m\u00e9dio. S\u00e3o as empresas grandes que pagam sal\u00e1rios acima da m\u00e9dia.&#8221;<\/p>\n<p>Enquanto o sal\u00e1rio m\u00e9dio real pago pela microempresa foi de R$ 825,42 em 2010, o trabalhador de uma grande empresa ganhou, em m\u00e9dia, R$ 2.019,57. Na pequena empresa, o sal\u00e1rio m\u00e9dio foi de R$ 989,08, e, na empresa de m\u00e9dio porte, de R$ 1.349,08. <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>O ano de 2010 registrou um aumento na diversifica\u00e7\u00e3o das empresas brasileiras, segundo o Cadastro Central de Empregos 2010 (Cempre), divulgado na quarta-feira pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estat\u00edstica (IBGE). 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